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“中华人民共和国中国劳动保险条例”
发布机构:杏耀网 发布日期:2019-03-04 访问量:

  ?附录:1951年2月26日在中央人民政府政务院决定公布的“中国劳动保险条例的人民共和国”,并经常练习?2月26日,国务院颁布了“中华人民共和国中国劳动保险条例”规定,从1 1951年3月,庭审的焦点。工人们从来不觉得最痛苦的生,老,病,死,伤,残等困难,初步解决。附录:政务院公布的“中华人民共和国中国劳动保险条例”的决定,并定期实行1951年2月26日法院根据的“逐步实行劳动保险制度”的规定,中国人民政治协商会议第32条共同纲领制定“人们草案共和国中国劳动保险条例”,于1950年10月29日公布,征询全国人民。三个月,共有工会组织收到全国各地,企业和行业,政府机构和个人发出意见书141,现在在其下修改完成后的规定,但规定仍然是一个庭审的焦点基础部,所以决定还是法院颁布。特此本条例的实施的目的,特作如下决定:一,自1951年3月中国劳工保险条例中华人民共和国生效,工商管理或雇主应在三月缴纳劳动保险金,从5月1日工人和雇员应该接受本条例劳动保险。其次,根据本条例,其中应实现所有企业的劳动保险,此决定,其管理或雇主的公布之日起,在各公司的基层委员会工会共同决定向当地人民政府关于登记政府劳动行政部门劳动保险。比如当双方不能就是否实施同意; 它因经济特殊困难不易维持或还没有正式与搁置基层工会组织与政府或雇主批准开业协商,应依法向当地人民政府劳动行政部门批准记录应上访,当地政府的行政机关处理劳动。上述程序3月15日之前是有限的,1951年完成处理。第三,中国的人民银行指定的收集和总金库劳保的存储,并通过与劳动和工会发展部咨询银行和中央人民政府的具体措施,并告知子分支机构遍布全国各地3月10日分行天前检查所有的工作。第四,杏耀主管各种劳保公司或雇主的实施应同时给予基层工会委员会,四月底之前,做的劳保企业的准备工作。第五,中央部劳动,结合全国总工会,落实劳动保险条例的细节,在三月初宣布今年由劳动部。

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